db_310x90
  • Индивидуальное обучение
  • О сайте
    • Об авторе
  • Записи блога
    • SWOT
    • Стратегический менеджмент
    • Энциклопедия Стратегического менеджмента
    • Программа МВА
    • Советы на перемене
    • Гимнастика (ума)
    • Менеджмент
    • Маркетинг
  • Tip box
  • Карта сайта

Спрос на степень MBA остается стабильным

23 июня 2010adminПрограмма МВА1 комментарий

Выпускники, получившие степень MBA востребованы. Квалификация MBA по прежнему популярна.  Компания ХедХантер провела исследование на предмет заинтересованности работодателей в менеджерах обладающих квалификацией мастера бизнес-администрирования  — то есть сотрудников с дипломами МВА. Общий вывод, начиная со второго квартала текущего года наблюдается оживление на рынке вакансий специалистов с дипломом МВА, и пока этот позитивный тренд сохраняется. Полностью публикацию по данному исследованию можно посмотреть по данной ссылке>>

Специалисты, имеющие степень MBA востребованы

Профессиональная структура востребованности сотрудников с МВА на протяжении последних трех лет остается достаточно стабильной, и кризис не оказал на нее никакого воздействия. Продажи, Финансы и Маркетинг — вот основные «потребители» таких специалистов.

Еще один интересный результат. Рынком наиболее востребованы кандидаты, имеющие степень МВА с опытом работы 3-6 лет, у них наиболее оптимальное сочетание «цена — качество», говорит исследование. Специалисты с опытом более 6 лет — вторые по популярности. Это достаточно дорогие специалисты, часто с уникальным опытом и ценными деловыми связями.

Вывод, степень MBA, как хороший коньяк, ценится. Более того, со временем, как хороший коньяк, квалификация MBA становиться ценнее.

Может быть у Вас есть лучшее сравнение?

Метки: mba, МВА
Предыдущая запись Карта видов деятельности Следующая запись Защита диплома, выступление и презентация

1 комментарий. Оставить новый

Елена Прекрасная
24 июня 2010 07:53

Интересно, в таких отраслях как строительство, туризм, транспорт, медицина востребованность МВА меньше. Если в части строительства понятно. Там только крепкое слово и близость к власти ценится, но остальные отрасли… Почему?

Ответить

Добавить комментарий Отменить ответ

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Последние записи блога

  • Маркетологи уже более 30 лет используют дизайн-мышление
  • Мысли масштабно
  • Законы Мерфи. Работа требует больше времени, чем планируется
  • Зумеры или поколение Z
  • Опасность для естественного интеллекта от массового прихода ИИ
  • Портфельный анализ, матрица BCG
  • Как изменится спрос на Soft skills  или мягкие навыки будущего?
  • Как издеваются над SWOT-анализом
  • Пример  SWOT-анализа АО «Связьру»
  • Творческий процесс есть, а творческого мышления нет
  • Глупость и дурость. Предисловие к книге Интеллектуальные инвалиды
  • Как провести сопоставление в SWOT-анализе. SWOT оптом и в розницу
  • Анализ стейкхолдеров на работе и дома
  • Многокритериальный  метод принятия управленческих решений
  • Вопросы 5W1H или метод Киплинга
  • Квадрат Декарта как способ принятия решений
  • Только для женщин
  • Особые свойства памяти человека. Случай из практики
  • Два аспекта критического мышления
  • Ценностное предложение Остервальдера
  • Остервальдер, Построение бизнес модели
  • Способ принятия решений – Тетралемма
  • Стратеги и Стратегическое мышление
  • Топ-25 инструментов управления и тенденций на 2023 год
  • 9 способов улучшить память
  • Стратегический контроль в системе стратегического управления
  • Футурологи предлагают 3 способа планирования будущего
  • Правда и ложь. 4 стратегии борьбы с постправдой
  • Есть у вашей компании конкурентное преимущество
  • Функциональная структура и дивизиональная структура
  • Контекст Вашего бизнеса. Методы оценки
  • Три вопроса в процессе принятия решений
  • Аббревиатуры SPOD, VUCA, BANI плюс PDCA и HADI
  • Тестирование знаний
  • Собственный бизнес. Главный вопрос

Рубрики

Дополнительное и профессиональное образование и бизнес-обучение

Контакты

dekan@dekanblog.ru
Email
Facebook
Google+
YouTube
Skype
Индивидуальное обучениеО сайтеЗаписи блогаTip boxКарта сайта
© Dekanblog 2009-2023