Не бойся врагов, в худшем случае они могут тебя убить, не бойся друзей – в худшем случае они могут тебя предать. Бойся равнодушных – они не убивают и не предают, но только с их молчаливого согласия существуют на земле предательства и убийства. Р. Эберхардт Взрывы в московском метро не могут никого оставить равнодушными. СМИ и…
На семинарах, лекция, в разговорах по душам, всегда, когда представляется такая возможность, я подчеркиваю необходимость планирования своей жизни. Причем в планах советую учитывать не только вопросы карьеры, но и взаимоотношения с друзьями и родствениками. В конечном итоге карьера это только часть жизни, далеко не единственная. Сегодня состоялся такой разговор с одним очень интересным и перспективным…
В 1990-е годы в России проявился значительный интерес к такому явлению как 25 кадр. 25-й кадр (сублиминальная реклама,англ. Subliminal message) — методика воздействия на сознание и подсознание людей посредством вставки в видеоряд скрытой рекламы в виде дополнительных кадров. Википедия. В газетах появляются статьи о «зомбировании населения», набирает обороты реклама видеокассет для изучения английского языка, лечения…
Рекомендую как начинающим менеджерам, так менеджерам со стражем книгу Питера Ф. Друкера. “Эффективный управляющий”. Основная идея этой книги строится на двух предпосылках: – деятельность управляющего должна быть эффективной; – эффективности можно научиться. Книга взята с сайта www.koob.ru. Для скачивания кликните по картинке С точки зрения Друкера существуют пять основных элементов для повышения эффективности труда работника управления….
Использование рефлексии в работе менеджера. Что это такое? Рефлексия (от позднелат. reflexio — обращение назад, отражение), форма теоретической деятельности человека, направленная на осмысление своих собственных действий и их законов. Другими словами, деятельность самопознания человека. В рефлексии ключевое значение имеет понятие «позиция». Позиция — это определенное отношение действующего субъекта к объекту или другому человеку. Чем больше…
Вашему вниманию, предлагается новый электронный курс “Жизнь во времена перемен”, подготовленный коллективом Центра eLearnin. Цель этого небольшого курса – описать динамику перемен в визуальной модели и познакомить слушателей с методами, которые помогут справиться с изменениями и быть успешными в новых условиях. Центр eLearning любезно предоставляет возможность бесплатно изучить этот курс всем желающим, в том числе и…
Коллективом Центра eLearning был создан новый электронный курс “Баланс в Вашей жизни”. Данный курс рассказывает о том, как эффективно совмещать работу и личную жизнь без ущерба тому и другому. Центр eLearning любезно предоставляет возможность бесплатно изучить этот курс всем желающим, в том числе и читателям “Записок декана”. Полагаю, что изучение курса позволит взглянуть на себя…
Широко применяемый способ описания уровней управления состоит в выделении менеджеров (руководителей) низового звена, или операционных управляющих, менеджеров (руководителей) среднего звена и менеджеров (руководителей) высшего звена. Форма пирамиды используется для того, чтобы показать, что на каждом последующем уровне управления находится меньше людей, чем на предыдущем. В зависимости от положения в организации, характер решаемых вопросов, а, следовательно,…
